文章导读
【例文】“知人之性,莫难察焉。”事实证明,人才难得也难知。欲得人才,必须下功夫解决好知人问题。这就需要领导干部树立强烈的人才意识,锤炼伯乐那样的识人功夫,具备“瞻山识璞,临川知珠”的慧眼,真正使选拔。
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本文标题:【写材料用典】知人之性,莫难察焉
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