县2022年乡村振兴工作开展情况的汇报
县委农村工作领导小组:
*年以来，在县委、县政府的坚强领导下，县人社局乡村振兴工作紧紧围绕我县经济发展需求，立足部门职能、突出就业创业，技能培训、社会保障、人。
县2022年乡村振兴工作开展情况的汇报
县委农村工作领导小组:
*年以来，在县委、县政府的坚强领导下，县人社局乡村振兴工作紧紧围绕我县经济发展需求，立足部门职能、突出就业创业，技能培训、社会保障、人才振兴、农民工权益保障等重点工作，补齐短板、重点突破，稳就业、保民生、强保障，工作取得明显成效，现将工作开展情况总结如下：
一、主要做法和成效
（一）实施乡村就业促进工程。一是落实政策稳就业。发放失业保险待遇*万元，阶段性失业补助金*万元；发放失业保险费返还*万元；发放一次性稳定就业补贴*万元，稳定了近*个就业岗位，发放高校毕业生、灵活就业人员、城镇公益性岗位、“暖民心”工程等各类稳就业资金*万元，惠及各类就业群体达*余人；完成城镇新增就业*人，占目标任务*人的*%，实现了稳就业、保居民就业的目标。二是巩固帮扶保就业。县政府投资*亿元建设就业帮扶车间项目*个，累计批复认定就业帮扶车间*家，吸纳就业*人，其中脱贫户、监测对象*人，人均年增收*元以上，拨付企业奖补资金*万元，脱贫户、监测对象岗位补贴*万元；开发乡村公益性岗位*个，安置脱贫户、监测对象*人拨付岗位补贴*万元，最大程度上帮助劳动力就近就地就业。开设农村电商、养老家政服务、母婴护理等多个有针对性的脱贫培训*人。三是创新创业带就业。联合多部门制定《*县落实创业安徽行动实施方案》，协助县发改委做好省级第三批返乡入乡创业示范县申报工作；发放个人创业担保贷款*人，共计*万元，实现创业带动就业*人。四是专项活动促就业。开展“春风行动”、“高校毕业生招聘周”“退役军人招聘”等专题招聘活动，常态化推进“1+n”就业招聘等公共就业服务活动；制定了覆盖各类群体就业需求的《*县“1+n”就业促进行动方案》，在充分考虑了全县就业工作的“面上”指导的同时，采取了“1+n”方式，重点满足就业困难人员的就业需求。针对重点企业和各类群体开展“直播带岗”、夜市招聘、商圈招聘等招聘活动。五是深入开展暖民心行动。举办首届“曲阳名厨·百味小吃”技能大赛，通过大赛选拔出中式烹调师、中式面点师高技能人才*名，遴选*人开展徽菜师傅培训；开发青年就业见习岗位*个；积极推进“三公里”就业圈建设，开展全县*个社区“三公里”就业圈充分社区建设，注册居民*人，注册企业*家，发布招聘岗位*个。六是开展补贴性技能培训。补贴性培训*人，其中企业新录用人员岗前技能培训*人，占目标任务的*%；就业技能培训*人；企业岗位技能提升培训*人；徽菜师傅培训*人。贯彻落实技工强省战略，适应高技能人才评价方式的改变，通过协调市域内具有技能等级自主评价的机构为我县符合条件的人员开展技能等级认定。累计新增各类技能人才*人次，其中高技能人才*人次，分别占市局下达任务的*%和*%。积极开展*县第五届企业技能竞赛。
（二）实施社会保险扩面提质工程。一是开展全民参保工作。坚持“保基本、广覆盖、有弹性、可持续”原则，深入开展全民参保计划，以社保扩面和提升缴费档次为重点，各项社会保险覆盖范围持续扩大，社保缴费档次持续提升。截止*月底，企业职工养老保险、失业保险、工伤保险、城乡居保参保人数分别为*人、*人、*人、*人，分别完成年度目标任务的*%、*%、*%、*%。二是开展社保信息化工作。上线运行养老保险全国统筹信息系统，开展转移接续网上办理，将高频事项打包办理，优化服务，提高效率。三是落实社保助企政策。落实“阶段性降低社会保险费政策”，共降低企业社会保险费*万元，其中，养老保险*万元、失业保险*万元、工伤保险*万元（工伤保险降费率政策截止*年*月*日），切实减轻了企业负担，为企业发展助推发力。四是提高缴费工作质量。广泛宣传多缴多得政策，鼓励引导参保群众选择高档次缴费及补缴，全县城乡居保平均缴费水平达*元，同比去年*元增加了*元,增长率*%。
