年轻干部廉洁从业座谈会即兴讲话材料-专栏-笔杆子资料网

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年轻干部廉洁从业座谈会即兴讲话材料年轻干部是中国特色社会主义事业的接班人，是集团公司可持续发展的人才保障。今天组织全集团的年轻干部开座谈会意义深远，年轻干部生逢伟大时代，是党和国家事业发展的生力军。

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年轻干部是中国特色社会主义事业的接班人，是集团公司可持续发展的人才保障。今天组织全集团的年轻干部开座谈会意义深远，年轻干部生逢伟大时代，是党和国家事业发展的生力军，必须练好内功、提升修养，做到信念坚定、对党忠诚，注重实际、实事求是，勇于担当、善于作为，坚持原则、敢于斗争，严守规矩、不逾底线，勤学苦练、增强本领，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才，不辜负党和人民期望与重托。

一、加强年轻干部教育培养是重大的政治任务。2013年6月习近平总书记鲜明提出“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的新时代好干部标准，强调“培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安”。2022年10月习近平总书记在党的二十大报告中再次强调，建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍，要“抓好后继有人这个根本大计，健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制。”年轻干部的教育培养也是国家十四五规划的重中之重。党的各级组织认真贯彻落实党中央决策部署，大力培养选拔德才兼备的优秀年轻干部，集团公司在年轻干部培养方面多举并措，在《对标世界一流企业价值创造行动实施方案》中分别强调，加快年轻干部管理队伍建设，加大年轻干部储备和选拔任用力度，优化年轻干部结构；制定《年轻干部挂职锻炼管理办法》，积极拓宽年轻干部教育培养和实践锻炼的渠道，提升年轻干部的工作本领和处理复杂问题的能力，大力推进“6+1”人才队伍建设，向省委组织部年轻干部库推荐本单位年轻干部，将年轻干部培养列入党委重点工作，从集团顶层设计和制度保障落实年轻干部的培养和选拔，注重实施市场化的用人机制，取得了显著成效。

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