关于创新推行“上门问事、下沉议事、一线办事”工作机制的实施情况报告

2025-05-12 15:47:46 350

文章导读

关于创新推行“上门问事、下沉议事、一线办事”工作机制的实施情况报告 为防止和克服镇(街道)干部“机关化”倾向,解决有的干部不深入群众、不会做群众工作问题,去年以来,XX市创新推行“上门问事、下沉议事。


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关于创新推行“上门问事、下沉议事、一线办事”工作机制的实施情况报告

为防止和克服镇(街道)干部“机关化”倾向,解决有的干部不深入群众、不会做群众工作问题,去年以来,XX市创新推行“上门问事、下沉议事、一线办事”工作机制,干部一个一个全部下去,一户一户上门攀亲,一村一村解剖麻雀,一轮一轮攻坚突破。截至目前,全市88个镇(街道)共走访1812个村(社区)、66.3万户,解决问题1.8万个,帮助谋划指导村级发展项目2900余个,发现储备后备力量2700余人,实现了凝聚服务群众、培养锻炼干部、推动落实工作、夯实基层基础、助力乡村善治的有机统一。相关做法入选全国2024年度党建引领乡村治理典型案例。

一、谋群众福祉“上门问事”:全员参与、全面走访,“走心”更“走亲”

镇(街道)干部主动走到群众中去,有事帮办促成、无事交心联心,始终同群众坐在一条板凳上。

(一)坚持“送政策、送服务”与“问需求、问建议”相结合

走访干部以面对面“拉家常”的方式,用“大白话”把党的路线方针政策宣传给群众,重点宣讲乡村振兴、医保社保、教育“双减”等惠民政策。询问群众在居住环境、看病就医、教育养老等方面的需求和难题,听取他们对党委政府工作的意见建议,建立“一户一档”民情台账,做到重点户头清、家庭情况清、急难问题清,全面掌握“民情账”。例如,XX镇干部在走访中发现32户困难家庭存在冬季取暖难题,及时协调煤炭供应并落实取暖补贴,确保群众温暖过冬。

(二)坚持“集中走”与“常态走”相结合

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