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多年前的一个老领导,曾无比感慨地说:“人啊,都是环境的产物。”  我们都知道,玩游戏要遵守游戏规则,否则就要被淘汰出局。同样的道理,在体制内工作,也要遵守体制工作的“游戏规则”,否则再积极再努力再有
女性朋友在职场很容易遭遇各种流言蜚语的困扰。  有的人在面对这种情况的时候,也许会无助、委屈、不服、愤怒,各种复杂的心情涌上心头。  甚至有的人因此得了抑郁症。  职场女性面对流言蜚语的时候,要怎么
体制内夫妻的5种悲剧婚姻 1.工作异地 体制内的异地夫妻因为各自在不同的城市工作,无法生活在一起,只能如同牛郎织女一样遥遥相望。距离稍近的,周末还能舟车劳顿小聚聚。距离远的,长期异地分居,平时忍受空
时光荏苒,不知不觉在体制内工作了十年多了。十年的青春韶光,可谓是一个人人生中最美好的年华,而我的体制内十年,一直躬耕在基层。“躬耕”这个词本来出自于诸葛亮的《出师表》“躬耕于南阳”,后来多用于褒义,
出身普通意味着先天资源不足,高质量代表了精多广,两者看似冲突,好像有不可逾越的鸿沟。  实际上,无论什么样的出身,只要善于经营,方法得当,发展有效人脉,并非难事。  女性发展人脉,不一定要烟酒茶,不
体制内什么时候该高调什么时候该低调? 有一句职场忠告叫“低调做人,高调做事”,意思是做人不要骄傲、炫耀,要“敏于事讷于言”,要学会夹紧尾巴做人,做事既要踏踏实实,又要充满信心,懂得适时宣传出去。 
经验1:尽量抓住机会。从大方向上说,有志者、有能力者、不太在乎生存压力者,不要把眼光局限在本单位内,尽量通过选调、遴选等等各种方式到一些大机关去工作,比待在小机关强。“庙小妖风大,水浅王八多”,这两
体制内11句经典话术 1、  别人求你办事,如果你说:“这事儿不太好办”,那么资源置换就来了。  不好办说明能办,但需要附加条件,懂的人自然知道接下来应该怎么办。  2、   拒绝借钱:“你知道的,
体制人办公室里的动物法则 01母鸡原则  闷头工作当然是件好事,但在领导失察的情况下,不妨学习一下母鸡,在领导的眼皮底下大声喊上几嗓:咯咯嗒,咯咯嗒,领导啊,快看看吧,我下蛋啦!  02猴子原则 
最近发现一个问题,我们很多时候都在被动的“等”。  无论是工作,学习也罢,升迁也好。  思维里很多时候都是被动的,等看别人怎么做,等领导安排,等自然轮到自己。  事实是绝大部分情况下,事情都不是等来
最近发现一个问题,我们很多时候都在被动的“等”。  无论是工作,学习也罢,升迁也好。  思维里很多时候都是被动的,等看别人怎么做,等领导安排,等自然轮到自己。  事实是绝大部分情况下,事情都不是等来
体会文章:不断提升公司治理能力推动XX产业蓬勃发展 XX控股作为市属国有企业应在坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的宏观战略进程中,以完善的治理体系、健全的制度机制,不
 风雨不动安如山,赖有砥柱立中流。在喜迎党的二十大胜利召开之际,我们在局机关党委的组织下,共同认真学习了《习近平谈治国理政(第四卷)》,受益良多。这部重要著作生动记录了习近平总书记领导党和人民应变局
  在喜迎党的二十大胜利召开之际,《习近平谈治国理政》第四卷出版发行。《习近平谈治国理政》第四卷与前三卷前后衔接、一脉相承、有机统一,生动记录了以习近平同志为核心的党中央团结带领全党全国各族人民全面
《习近平谈治国理政》第四卷,生动记录了以习近平同志为核心的党中央面对百年变局和世纪疫情相互叠加的复杂局面、团结带领全党全国人民应变局开新局的伟大实践,汇集了一系列原创性的治国理政新理念新思想新战略,
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