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你那么厉害，提拔肯定“没你份儿”
有位朋友和笔者说，自己工作能力突出，也干了很多工作，出了很多成绩。
可为什么到了提拔晋升的时候就没有自己的份儿。
虽然身在基层单位，但是在比武大练兵中拿到过好几
人与人之间最大的差距是思维方式的不同。
很多时候，正确的思维方式，比努力更重要。
思维改变一小步，人生前进一大步。
01 裁缝思维
英国有一则家喻户晓的故事：
在伦敦的一条街上
01
“心机”一：从不轻易越位
喜欢足球的人都知道，足球场上对越位有明文的规定，一旦越位，进球就是无效的。但在千变万化的职场，对越位很难有一个公认的说法。一般来说，在和上司相处过程中，如果超越了自己
我见过最厉害的领导，是这样为人处事的
曾经跟过一位地方实权派的政府领导，他有一种"超能力"：不论是多大的领导，多难相处的人，只要和他接触过，就能够和你处成最好的朋友。
在和领导相处中，从不卑躬屈膝
01
有“钝感力”，遇到负面的人和事，能够做到不敏感、不脆弱、不折腾、不内耗。
简单来说，就是没有“玻璃心”，即便受到了别人的消极评价和冷漠忽视，也不会精神内耗。
02
做事干脆果断，处事
