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国有企业人才培养工作经验交流材料
国有企业人才培养工作经验交流材料 公司牢固树立人才是第一资源的理念,以加强人才队伍建设为重点,聚焦骨干队伍和关键、紧缺、急需人才培养,通过创新培训形式、构建评价体系、健全激励机制等,促进职工队伍整体