街道党工委2025年度民主生活会班子对照检查材料(带案例）
根据上级党委关于召开2025年度民主生活会的统一部署，**街道党工委紧扣会议主题，扎实开展会前准备工作。党工委班子成员通过集中学习与个人自。
街道党工委2025年度民主生活会班子对照检查材料(带案例）
根据上级党委关于召开2025年度民主生活会的统一部署，**街道党工委紧扣会议主题，扎实开展会前准备工作。党工委班子成员通过集中学习与个人自学相结合的方式，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中、四中全会精神以及习近平总书记系列重要讲话精神，并专题学习了中央八项规定及其实施细则。在此基础上，通过发放征求意见函、召开座谈会等多种形式广泛征求意见建议，班子成员之间、班子成员与分管部门负责同志之间深入开展了谈心谈话，做到了沟通思想、交换意见、凝聚共识。现将党工委班子对照检查情况报告如下。
一、存在的问题
（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面
一是政治判断力仍有弱项，对“国之大者”的领悟不够透彻。班子在推动具体工作时，有时未能将工作置于党和国家事业全局中去考量，对一些工作背后的政治逻辑和政治影响分析不深。例如，在2025年推进老旧小区改造工作中，面对13个待改造小区的不同诉求，初期方案仅侧重于硬件设施的“看得见”的更新，对改造过程中如何同步增强社区党组织的组织力、凝聚力，如何将铸牢中华民族共同体意识融入环境改善与文化建设之中，思考谋划不够系统深入，导致部分居民对改造方案的认同感不强。
二是政治执行力尚存温差，创造性落实上级决策部署存在不足。对中央及自治区党委的决策部署，能够做到闻令而动、坚决执行，但在结合街道实际、进行创造性转化和具体化落实方面办法不多、效果不显。例如，在落实“放管服”改革要求，优化营商环境中，虽然我们推出了“一站式”服务窗口，但对辖区内1200余家小微企业和个体工商户的个性化需求摸排不清，未能主动提供更多“政策找人”的精准服务，导致2025年下半年新增市场主体增速低于全区平均水平3.5个百分点，政策红利未能充分释放。
三是政治规矩的弦绷得不紧，防范化解风险的敏锐性不强。对一些社会上的错误思潮、网络上的负面言论，缺乏足够的政治警觉和有效的斗争。在日常工作中，对意识形态领域的复杂性认识不足，未能完全做到守土有责、守土尽责。比如，2025年10月，针对辖区内个别自媒体发布不实信息引发居民对物业收费标准的猜测和质疑，党工委未能第一时间主动发声、澄清事实、引导舆论，反应滞后了48小时，造成了小范围的负面影响，暴露出在应对网络舆情风险方面的能力短板。
（二）在带头固本培元、增强党性方面
