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谈谈写材料那些事
各位领导、同志们：
大家好！我是办公室*。我今天分享的主题是《谈谈写材料那些事》。文无定法，写文章的人各有各的偏好和路数，“文章是自家的好”，所以，今天我就结合自己的写作实践，跟大
谈谈写材料那些事
各位领导、同志们：
大家好！我是办公室*。我今天分享的主题是《谈谈写材料那些事》。文无定法，写文章的人各有各的偏好和路数，“文章是自家的好”，所以，今天我就结合自己的写作实践，跟大
在体制内待了8年，才明白的那些道理
这是读者投稿的文章，他以真实、细腻的笔触，写他的体制、国企、私企经历，读起来有种读《沧浪之水》的感觉。
很多人生中的际遇，当时看起来不起眼的决定，可能都对人生有
撰写述职述廉报告那些事儿
由于近期撰写述职述廉报告是一项重要任务，这里再给大家盘点一下有关内容，希望能帮到大家。
1.撰写述职述廉报告用好“三段论”，解决不会写的问题。可能有些写作“小
那些人前不搭理你，背地里向你示好的人，要远离
小陈是刚入职的一名体制内新人，在和同事小王的交往中发生了一些事情，让小陈很是困惑。
在同事们在一起的时候，小王总是对自己很热情。
但是交谈中，小王却
有些事情，领导永远不会直白地和我们讲，而却会默默地参照执行，这就好比领导永远都会说“工作很重要”一样，而不会告知我们“和他搞好关系更重要”。以下三件事情，领导永远都不会和我们讲，如果我们认识不到，那
人生哪，叫啥不叫啥，去哪不去哪，不过一张纸罢了。
26岁的时候，一纸调令，将我从第一集团军军部调到了南京军区政治部。职务依然是干事。干事，在哪个机关都是干事的，稍感自信的是，像这样的年龄，在大军区
单位提拔的那些事！
在单位，有很多事情往往事与愿违。但是最让人气愤的是，有的人平时加班是最多的一个，干活也是最累的一个，但是，却不是晋升提拔中的一个。为什么？为什么干活的是你，但领导提拔的却是别人！
“借调也是调”，在大众的潜意识中，借调被归为调的范畴。当这两者画上等号时，在外人眼中，借调也就成了颇为荣幸的事情。
但事实也许并不总是充满阳光，每一次不同的工作、每一次新的经历、每一次从零开始，难
“这部分不通，再顺一顺。”这是审稿过程中常听到的话。
什么是“顺”，如何才能“顺”？
我感觉，一篇文章顺不顺，关键看脉络清不清，而脉络的实质则是逻辑，所以，顺与不顺，说到底，还是逻辑问题。
在
话中有话，话里都是话，在体制内工作，如果听不透领导的话，那可就要倒霉喽。
下面这6条领导最爱讲的“假话”，如果你能够听话听音，明白其中的深意，必能避免很多不必要的坑，起码不会被领导穿小鞋。
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说说党费那些事儿
尊敬的各位领导、同志们：
大家好，很感谢组织处提供难得的锻炼机会，这也是自己第一次走上讲台。今天的交流就从党费说起，前段时间，我在网
