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党课：全面落实党对国资国企全面领导的实践要求
同志们：
习近平总书记深刻指出，“全面深化改革必须加强和改善党的领导”。党的二十届三中全会鲜明提出，“坚持党的全面领导，提高党对进一步深化改革、推进中国
体制内，应对“推过揽功”型领导的六个思路
有朋友问，如何应对“推过揽功”型的直属领导。
遇到什么样的直属领导，是一个概率问题。
人上一百，形形色色，各有各的脾气性格，不一而论。
有的就是照顾下
微党课：中国式现代化道路是党领导的民族复兴之路
习近平总书记在党的二十大报告中强调：“从现在起，中国共产党的中心任务就是团结带领全国各族人民全面建成社会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标，以中国
某企业单位领导的党员个人整改承诺书
对照2023年3月14日召开的本部党支部2022年度组织生活会上同志们对我提出的意见建议和自己查摆出来的问题，本人将切实整改到位，承诺如下：
一、要突出党建引领作
纪委书记对新任职领导的任前廉洁谈话
同志们：
首先，再次衷心祝贺大家走上新的管理岗位。按照集团公司党委安排，今天由我对集团新任职领导进行任前廉洁谈话。开展任前廉洁谈话，既是落实党管干部原则的重要体现
刚才，大家谈了很多体会，既有自己的语言，也有身边的事例，还有今后的打算，讲得朴实而丰富、充实而缜密、鲜活而深刻，我深受感染和启示。
概括地讲，很多年轻干部都有着普遍的担心：
一是虽说是金子总会闪光的
俗话说得好，锣鼓听声，听话听音，能听懂话的人才是真正的明白人。
很多时候，我们不能只听领导表面上说了什么，还要品味领导话语背后的意思。下面这些领导常挂在嘴边的话，你都知道是什么意思吗？
01
这几天，小A比较郁闷，原因是常务副局长承诺他出去培训的机会没有了。
由于财务室的科长太忙，当她把培训通知发给小A时，那边报名已经结束了。
其实，财务科室并不是小A所在的科室，常务副局长也不是小A
先说结论，大部分能够身居高位的，多少是有点水平的。一是能从众多人中脱颖而出，没几板斧是不行的；二是能身处高位，见多识广，经历锻炼也比别人多。
但大多数身处高位者，没有他们表现出来的、你想象的那么有
做领导的，心浮气躁是大忌，最重要的是成熟沉稳。说话严谨、做事稳当、遇事不慌、处变不乱，是一个领导者基本的职业素养。无论是职场还是官场，一个人如果过于浮躁，狗肚子盛不了二两油，大嘴巴装不下三句话，这样
最近有个体制内的朋友跟我探讨一个问题：我在单位工作很努力，大家都很认可我的能力，在单位也连续5年被评为先进，但为什么每次提拔都没有我呢？有几个人明明能力不如我，却提拔比我快，搞不懂为什么？
体制内
从基层到中央办公厅，在机关耕耘大半辈子，经历多个岗位的磨练，对官场算是有了一些基本的认识，借此机会，与大家分享。
1、要熟练掌握公言公语
所谓公言公语，说白了，就是要会说话，该说话的时候说话，不
老领导的12条心得，句句都是哲理！
1、妥协艺术
妥协是寻找最大公约数的过程，而不是追求最小公倍数。古今中外的成功者，很多是炉火纯青的妥协高手。妥协之高在于其间的分寸感，多之软弱，少之莽撞，都不可
在部委工作，有机会接触到很多高级领导干部的秘书。我分享两个部级领导秘书的事情吧。原来在基层工作的时候也算干过秘书工作。虽然不是专职秘书。但也做过文字秘书。以前觉得做秘书无非就是多用点儿心就行了。业务
相信很多人都知道赞美的好处和威力。
通常，赞美往往是当面指出别人的长处，但也不一定完全如此。有时候，如果我们能选择一个适当的时机进行"背后赞美"，在别人的背后说其好话，往往能取得更好的效果。
背
